Universitas Djuanda

Universitas Djuanda (UNIDA) selenggarakan kegiatan penyelarasan pemahaman penyesuaian Susunan Organisasi dan Tata Kelola (SOTK) yang dilaksanakan di Aula Gedung C UNIDA pada Rabu, 8 Maret 2023. Kegiatan tersebut dihadiri oleh Chancellor UNIDA, Prof. Dr. H. Martin Roestamy, S.H., M.H, Ketua Umum Yayasan Pendidikan Amaliyah Djuanda (YPSPIAI), Dr. Bambang Widjojanto, Ketua Dewan Pengawas Universitas (DPU) UNIDA, Samsuri, SE., MM, Rektor UNIDA, Prof. Mohamad Ali Fulazzaky, Ph.D beserta para Wakil Rektor, Penasehat Pendidikan Tinggi YPSPIAI, Prof. Dr. Uman Suherman AS, M.Pd serta diikuti oleh para pejabat struktural di lingkungan UNIDA.

Chancellor UNIDA, Prof. Dr. H. Martin Roestamy, S.H., M.H dalam paparannya menyatakan bahwasanya kegiatan ini untuk memperjelas dan menyelaraskan pemahaman mengenai SOTK di lingkungan UNIDA. Ada amanat dari Majelis Tinggi Universitas (MTU) kepada Rektor, Prof. Mohamad Ali Fulazzaky, Ph.D dalam memimpin dan menjalankan UNIDA yang terdiri dari 4 sisi.

“Sisi pertama yaitu kerja terorganisir, artinya atasan harus dapat menaikan bawahan dan bawahan harus mendukung atasan. Kedua yaitu terstuktur, dalam hal kerja tentunya harus secara terstruktur dan tidak bisa asal lompat. Ketiga yaitu terintegrasi, artinya harus dapat mengintegrasikan pancadarma yang dimiliki oleh UNIDA sehingga UNIDA dapat maju mencapai target, jangan ada yang berjalan sendiri. Lalu kemudian sisi yang keempat yaitu harus terukur,” ungkap Prof. Dr. H. Martin Roestamy, S.H., M.H.

“Ada beberapa hal yang menjadi concern UNIDA, dan tentunya Rektor harus dapat menerjemahkannya menjadi bentuk kinerja nyata diantaranya yaitu meningkatkan riset, meningkatkan tulisan dan publikasi serta meningkatkan kerja sama internasional dalam segala aspek termasuk PMB,” sambungnya.

Ketua Umum YPSPIAI, Dr. Bambang Widjojanto dalam sambutannya menjelaskan bahwasanya agar dapat terus meningkatkan kinerja universitas, maka perlu membangun serta menempatkan SDM pada bidang atau tempat yang tepat. Kegiatan seperti ini penting untuk dilaksanakan, karena para pejabat struktural wajib memahami SOTK. Dengan jobsesk yang jelas maka dapat menggerakan kinerja lebih efisisen, tangguh dan tepat.

“Forum seperti ini perlu dilaksanakan sehingga dapat menampung gagasan atau ide yang dapat membangun. Itu sangat diperlukan, dan supaya tidak ada perbincangan mengenai SOTK di luar forum yang dapat menyebabkan perbedaan persepsi. Sharing ide serta keleluasaan berpendapat akan lebih membangun dan meningkatkan kinerja UNIDA menuju UNIDA unggul,” tutur Dr. Bambang Widjojanto.

Rektor UNIDA, Prof. Mohamad Ali Fulazzaky, Ph.D dalam sambutannya menyampaikan, kegiatan ini akan menjelaskan bagaimana dan apa apa yang harus dilakukan terutama oleh para pejabat struktural sehingga tidak ada lagi perbedaan pemahaman dan tidak ada yang pekerjaan yang tidak mencapai target.

“Kita itu diibaratkan sebagai satu kapal, dan jika satu mur ada yang lepas maka akan bahaya untuk kita. Maka dari itu kegiatan seperti saat ini perlu dilaksanakan guna menjelaskan bagaimana cara kerja dan apa yang harus dilakukan oleh setiap pimpinan, badan hingga unit kerja yang ada di UNIDA. Mari kita niatkan kerja kita sebagai ibadah, insyaAllah kita dapat banyak manfaat dan banyak mendapat pahala, karena dalam Islam itu sebaik-baiknya orang adalah orang yang bermanfaat bagi orang lain,” tutur Prof. Mohamad Ali Fulazzaky, Ph.D.

Selanjutnya, Penasehat Bidang Pendidikan Tinggi YPSPIAI, Prof. Dr. Uman Suherman AS, M.Pd dalam sambutannya mengatakan, diskusi seperti ini diharapkan dapat menampung ide yang membangun. Insan UNIDA hendaknya dalam bekerja selalu membangun semangat kebersamaan. Oleh karena itu forum diskusi akan menjadi jembatan yang bagus untuk saling memahami satu sama lain.

“SOTK ini hendaknya dibangun dengan komunikasi dan SOTK juga harus dapat dijalankan dan diimpelementasikan oleh seluruh elemen, karena SOTK yang baik adalah SOTK yang dapat dijalankan. Jika memiliki ide mengenai SOTK maka sampaikan saja untuk kebaikan bersama. Silaturahmi dengan kegiatan seperti ini menjadi awal yang bagus untuk membangun UNIDA bersama. Mari kita bangun semangat untuk UNIDA sehingga dapat menjadikan UNIDA unggul di dunia yang berbasis ketauhidan,” tutur Prof. Dr. Uman Suherman, M.Pd.

Adapun Ketua DPU, Samsuri, SE., MM dalam paparannya menyampaikan mengenai SOTK yang berlaku saat ini di lingkungan UNIDA sehubungan dengan adanya beberapa perubahan SOTK pada saat Rektor baru dilantik. Tentunya perubahan tersebut harus diketahui dan dipahami terutama oleh para pejabat struktural yang ada di lingkungan UNIDA. Kegiatan kemudian dilanjutkan dengan sesi diskusi dan tanya jawab.